{"id":1177563,"date":"2017-10-20T15:07:46","date_gmt":"2017-10-20T19:07:46","guid":{"rendered":""},"modified":"2018-07-30T12:50:42","modified_gmt":"2018-07-30T12:50:42","slug":"3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience","status":"publish","type":"steps","link":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/","title":{"rendered":"3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience"},"content":{"rendered":"

Consultation<\/h3>\n

Participer \u00e0 une consultation n\u2019est pas la m\u00eame chose<\/strong> que de compara\u00eetre devant un tribunal.<\/p>\n

Une consultation est une rencontre entre vous, votre employeur et un vice-pr\u00e9sident. Si vous \u00eates repr\u00e9sent\u00e9 par un avocat, celui-ci doit vous accompagner.<\/p>\n

Le vice-pr\u00e9sident vous demandera de pr\u00e9senter des \u00e9l\u00e9ments de preuve pour certains points.<\/p>\n

Vous devez avoir en main vos documents, mais n\u2019avez g\u00e9n\u00e9ralement pas besoin d\u2019\u00eatre accompagn\u00e9 de vos t\u00e9moins.<\/p>\n

C\u2019est le vice-pr\u00e9sident qui dirige la consultation. Vous devez r\u00e9pondre honn\u00eatement \u00e0 ses questions. Essayez d\u2019expliquer ce qui s\u2019est pass\u00e9. Pr\u00e9sentez vos \u00e9l\u00e9ments de preuve de fa\u00e7on calme et claire.<\/p>\n

Audience<\/h3>\n

Les audiences comptent plus de r\u00e8gles que les consultations. Vous devez faire comprendre au vice-pr\u00e9sident l\u2019objet de votre requ\u00eate et la d\u00e9cision attendue. Pour ce faire, vous expliquez ce qui s\u2019est pass\u00e9 et vous pr\u00e9sentez des \u00e9l\u00e9ments de preuve.<\/p>\n

Vous devez avoir en main tous vos documents et \u00eatre accompagn\u00e9 de vos t\u00e9moins.<\/p>\n

Demeurez calme et faites preuve de respect envers le vice-pr\u00e9sident. Assurez-vous de parler de tous les faits importants.<\/p>\n

Expos\u00e9 pr\u00e9liminaire<\/h3>\n

Au d\u00e9but de l\u2019audience, vous devez faire un bref expos\u00e9 pr\u00e9liminaire qui r\u00e9sume ce qui s\u2019est pass\u00e9 et les recours demand\u00e9s. Cet expos\u00e9 ne devrait pas durer plus de quelques minutes.<\/p>\n

Lors de votre expos\u00e9, levez-vous et adressez-vous directement au vice-pr\u00e9sident.<\/p>\n

Votre employeur fera \u00e9galement un expos\u00e9 pr\u00e9liminaire.<\/p>\n

T\u00e9moignage<\/h3>\n

Ensuite, vous et vos t\u00e9moins pr\u00e9sentez les \u00e9l\u00e9ments de preuve. C\u2019est ce que l\u2019on appelle le \u00ab t\u00e9moignage \u00bb. Vous pouvez poser des questions \u00e0 vos t\u00e9moins, et votre employeur peut \u00e9galement les interroger.<\/p>\n

Vous devez pr\u00e9senter au vice-pr\u00e9sident tout document qui aident \u00e0 prouver ce qui s\u2019est pass\u00e9.<\/p>\n

Si votre employeur a des t\u00e9moins, vous pouvez les interroger.<\/p>\n

Conclusions finales<\/h3>\n

Apr\u00e8s que vous et votre employeur avez pr\u00e9sent\u00e9 vos \u00e9l\u00e9ments de preuve, vous devez pr\u00e9senter vos conclusions finales. Vous devez de nouveau r\u00e9sumer ce qui s\u2019est pass\u00e9 et les recours demand\u00e9s. Votre employeur pr\u00e9sentera \u00e9galement ses conclusions finales.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"template":"","yoast_head":"\n3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience - Steps to justice<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Consultation Participer \u00e0 une consultation n\u2019est pas la m\u00eame chose que de compara\u00eetre devant un tribunal. Une consultation est une\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"noindex, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience - Steps to justice\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Consultation Participer \u00e0 une consultation n\u2019est pas la m\u00eame chose que de compara\u00eetre devant un tribunal. Une consultation est une\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Steps to justice\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2018-07-30T12:50:42+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"2 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/\",\"url\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/\",\"name\":\"3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience - Steps to justice\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/#website\"},\"datePublished\":\"-0001-11-30T00:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2018-07-30T12:50:42+00:00\",\"description\":\"Consultation Participer \u00e0 une consultation n\u2019est pas la m\u00eame chose que de compara\u00eetre devant un tribunal. Une consultation est une\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Next steps\",\"item\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/steps\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/#website\",\"url\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/\",\"name\":\"Steps to justice\",\"description\":\"Step-by-step information about legal problems\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience - Steps to justice","description":"Consultation Participer \u00e0 une consultation n\u2019est pas la m\u00eame chose que de compara\u00eetre devant un tribunal. Une consultation est une","robots":{"index":"noindex","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience - Steps to justice","og_description":"Consultation Participer \u00e0 une consultation n\u2019est pas la m\u00eame chose que de compara\u00eetre devant un tribunal. Une consultation est une","og_url":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/","og_site_name":"Steps to justice","article_modified_time":"2018-07-30T12:50:42+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"2 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/","url":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/","name":"3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience - Steps to justice","isPartOf":{"@id":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/#website"},"datePublished":"-0001-11-30T00:00:00+00:00","dateModified":"2018-07-30T12:50:42+00:00","description":"Consultation Participer \u00e0 une consultation n\u2019est pas la m\u00eame chose que de compara\u00eetre devant un tribunal. Une consultation est une","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/3-participez-\u00e0-la-s\u00e9ance-de-consultation-ou-\u00e0-l\u2019audience\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Next steps","item":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/steps\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"3. Participez \u00e0 la s\u00e9ance de consultation ou \u00e0 l\u2019audience"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/#website","url":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/","name":"Steps to justice","description":"Step-by-step information about legal problems","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"fr-FR"}]}},"meta_box":{"questions_to_steps_from":["1171565"]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/steps\/1177563"}],"collection":[{"href":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/steps"}],"about":[{"href":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/steps"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/steps\/1177563\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/newsite.stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1177563"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}